Het wijk en dorpsgericht werken (WDW) gaan we optimaliseren door focus te leggen op de behoeften uit de wijk en de doelen die wij vanuit de gemeente willen bereiken. En vertalen wij in wijkagenda(’s).
![](/Image/54ED71355E4DCD82F354A12B2C51298D/600/600/1/logo.png)
Dit vraagt een breder samenspel tussen de afdelingen van de gemeente om het wijk- en dorpsgericht werken breder met onze organisatie op te pakken. De rol van de wijkregisseur hierin is verbindend, monitorend en richtinggevend om vragen en opgaven op het juiste schaalniveau op te pakken. Passend binnen de koers van de Gemeente Meppel.
Kwaliteit (toelichting)
Het wijk- en dorpsgericht werken heeft in 2022 een start gemaakt met de doorontwikkeling WDW. Aan de hand van de ‘nieuwe route’ is er toegewerkt naar een besluitvormingsdag waarin de gehele organisatie betrokken is bij de leefbaarheids- en ontwikkelingsvraagstukken binnen het WDW. De nieuwe route zorgt voor hernieuwd eigenaarschap over vraagstukken. Het is een kanteling in denken, organiseren en doen die leidt tot een gelijkwaardige samenwerking tussen inwoners en overheid, leefwereld en systeemwereld.
Er is extra formatie ingevuld door het aanstellen van een vierde wijkregisseur. Daarnaast zijn we in verschillende wijken en dorpen bezig met de ontwikkeling en realisatie van wijk- en dorpsagenda's waarbij integraal wordt samengewerkt.